“女导游男司机同住一房”也是“潜规则”？

　　现实中，当旅游团游客的房间刚好安排整齐时，旅行社为了节省费用，女导游通常要和男司机同住一间房。这样的事以后可能不再被允许了。近日公开征求社会各界意见的《广州市旅游条例(草案)》规定，导游人员执业时，其人格尊严应当受到尊重，其人身安全不受侵犯。旅行社应当为带团导游人员提供符合社会道德标准和人身安全标准的工作条件。(8月8日《广州日报》)

　　如果不是媒体上白纸黑字登出来广州即将出台的这个规定，恐怕好多人听了之后仍会又是惊讶又是疑惑——啥 为了节省开支，旅行社竟然可以把安排女导游跟男司机同住一房视为常事

　　通常情况下，人们绝对很难理解，女导游会自觉自愿地与男司机同住一房以省些住宿花费。依我之见，这种“潜规则”的长期存在，原因并不复杂，无非也是就业不易，为了保住饭碗而只得委曲求全了。由此及彼，联想到媒体上同样报道过的，有些兼职导游，由于没有保底的基础工资，只能通过多鼓动游客购物以获取回扣等办法，来确保自身的收入。虽然这些导游的促玩促购等招术，已经引起社会越来越多的非议，并成为影响旅游业健康发展的一种阻碍，但换个角度来看，缺乏旱涝保收稳定保障的“兼导们”，显然也是不合理薪酬制度“潜规则”的受害者。

　　多方面的社会现实已经揭示，种种不合常理、不近人情之就业“潜规则”的存在，无外乎道德规范的紊乱和法治管理的缺失两大原因。一度成为社会议论焦点的影视圈女演员“潜规则”现象，曝光之时人人为之震惊，说到底，就是从业道德和从业制度两方面建设严重弱化后的集中暴发和体现。就“女导游男司机同住一房”的“行规”来说，起初可能只是一些旅行社的偶尔试水，但看到公众的反应并不强烈，相关的约束也未跟上，又岂会不变本加厉、愈演愈烈了呢。

　　可以说，“潜规则”天生患有“畏光症”。所以，根除社会各个角落的“潜规则”现象，既需要道德建设和法治建设的双管齐下，更需要在各行各业劳动者中，着力营造一种自觉主动地揭曝和晒亮“潜规则”的维权意识。当公众都看清和知晓了某一“潜规则”的不佳内幕，其中的既得利益者，也就很难继续肆意妄为了。作者：苏丹黑