用紧张工作帮助节后“收心”桑植县委组织部创建“六型”机关

作者：webmaster 来源：张家界旅游网

       针对以往每逢长假过后，人们都会出现“节后松懈症”，难以迅速进入到最佳工作状态的现象，2月13日，桑植县委组织部及时召开部机关全体干部会议，全面部署“六型”机关创建工作，以全新的奋斗目标凝聚人心，用紧张的工作帮助节后“收心”，使部机关干部较好地进入了正常的工作状态。

       在新的一年里，桑植县委组织部结合机关实际，重点确立了“六型”机关创建目标：一是创建学习型机关。要求每名组工干部都要树立终身学习的思想，每年至少要读两本以上好书，看八部以上优秀电教片，写两万字以上的读书笔记，每天都要对自己所做的工作进行小结，做到“每日三省吾身”，使自己天天都有进步。二是创建效率型机关。要求每名组工干部都要努力做到不让领导布置的工作在自己手里延误，不让收到的信息在自己手里中断，不让正在办理的事项在自己手里积压，不让各种差错在自己手里发生，不让来办事的同志在自己这里受到冷落，不让各种不良风气在自己身上出现，不让组工干部的形象在自己这里受到影响，不让人民群众的利益在自己这里受到损害。三是创建服务型机关。全面贯彻“工作即是服务”的理念，要求每名组工干部都要紧紧围绕为党员服务、为干部服务、为基层服务、为人才服务展开工作，在部机关积极推行首问责任制。四是创建创新型机关。要求每名组工干部都要牢固树立全面、协调、可持续发展的思想，自觉把组织工作放到构建社会主义和谐社会的大局中去把握、体现和检验，每年都要思考一项以上的创新工作。五是创建节约型机关。部机关将实行严格的财经制度，对经费预算、开支等重大事项，充分发扬民主，集体讨论决定，对日常收支做到日清月结并张榜公布，接受集体监督。对车辆管理将制定严格的派车制度，在车辆保养、维修、用油等容易造成浪费的环节进行详细规定。六是创建协作型机关。要求每名组工干部在工作中既要讲分工又要讲协作，努力做到上下一心，班子成员之间和谐共处，各组室之间和谐共事，上下级之间和谐平等，同事之间和谐融洽。

来源:张家界新闻网

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