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永定区积极克服本地区企业受到全球金融危机影响,他们在缴费能力显弱化、社会平均工资尚未公布、缴费基数无法确定、个人缴费热情不高等多种不利因素的影响下,打破常规工作方式,充分调动企业和群众的缴费积极性,截止四月中旬,共征收失业保险金71.5万元,完成全年征缴任务165万的43.3%,与去年同期相比增长178.5%,失业保险费征缴呈现出淡季不淡的新局面。
重点突出,政策吸引,拉动保费增收。该区劳动就业部门在任务指标下达之前,就提前印制1万余份宣传单,利用“春风行动2009”及发放社保补贴的时机,将惠民政策及时送到企业和参保群众手中,吸引企业和解除劳动关系未续保人员及时缴费;另外耐心帮助群众算经济账,通过政策吸引,拉动了失业保险费的征缴增收。
克服困难,提高扩面征缴有效性。为了使扩面征缴工作取得实效,该区创新工作思路,认真查找影响扩面征缴工作的薄弱环节,哪个环节弱,就在哪里下工夫;在梳理过程中,他们发现以往在依靠改制破产企业留守人员、很多业务主管部门劳资人员发放《续保缴费通知单》后,由于一些企业劳资人员责任心不强、或者主管局领导不重视,导致失业保险费缴纳出现涵接不够、相互推诿的现象,针对现状,该区劳动就业部门经办人员直接将《失业保险费征缴人员、征缴基数通知单》送到各乡镇、办事处、各大局下属单位及企业法人手中,并讲明政策、明确利害关系,尽管工作量大增,但减少了业务传送环节,提高了征缴对象对政策的认识度,促进了失业保险费征缴工作向前发展。
激励到位,切实提高干部职工的工作积极性。近年来,该区劳动就业管理部门严格按照《目标管理绩效考评细则》,将扩面征缴指标任务落实到每个工作人员身上,把责、权、利与奖、惩、融为一体,在单位形成了“横向比高低、纵向争第一”的工作局面,积大地调动了广大干部职工的积极性和创造性。
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